近年来，许昌职业技术学院深入贯彻落实立德树人根本任务，聚焦“一站式”学生社区综合管理模式建设，深入调研学生需求，精准回应学生诉求，形成了以党建引领为核心，以场域建设、协同育人、以文化人、平安和谐、数智服务为引擎，育人工作有高度、有温度、有力度、有热度、有“枫”度、有精度的“一核五擎六度”学生社区育人新模式。

坚持以党建引领为核心，确保“一站式”学生社区建设有高度。一是强化统筹规划。学校党委坚持和加强党对学生工作的领导，切实践行“一线规则”，培育凝练“四心党建育英才”等学生社区党建品牌，着力构建党委统一领导、学生处牵头总抓，相关部门协同合作、师生员工广泛配合的工作格局，确保学生社区建设扎实推进。二是实现党团同频共振、丰富思想教育内涵。充分发挥主题党团日活动的思想引领作用，创新“微视频+思政”“大活动+思政”“文艺+思政”等宣讲模式，打造特色宣讲作品，营造向上向善浓厚氛围。

创新驱动场域建设引擎，确保建设宜居生活圈有温度。一是整合现有物理空间，合理规划公共区域，形成了包含1个“一站式”学生社区服务中心，3个学生社区，N个由党史馆、党建公园、党员之家、大学生心理健康教育中心、先锋众创中心、学工之家、休闲室、自习室等多元化育人场所组成的共享活动空间的“1+N”社区空间大格局。二是保障宿舍基础设施，丰富多种生活服务场所，营造10分钟宜居生活圈。通过开展爱心缝补、宿舍心“晴”贴等生活关爱服务，不断升级社区环境，擦亮校园美景IP，融入交流互动特色打卡元素等方式，持续提升社区生活的便捷感、温馨感和氛围感，增强学生在校幸福感、归属感。

创新驱动协同育人引擎，确保打造育人共同体有力度。一是推动职能部门汇聚社区，“一站式”解决学生关切，实现组织育人、管理育人、服务育人、资助育人、心理育人等协同发展。二是推动育人导师入驻社区，设立“五星育人导师资源库”和“朋辈导师人才库”，对学生进行专业化、个性化的指导。三是培育成立8个辅导员工作室，开展“学工有约”系列活动，通过辅导员素质能力交流研讨，提升日常思想政治教育成效。四是推动学生组织服务社区，设立学生社区委员会，不断完善社区运行机制和功能，培养学生“四自”意识，形成共建、共享、共治的社区治理体系。

创新驱动以文化人引擎，确保开展社区活动有热度。一是坚持五育并举，全面发展。通过“学风建设月”督学、导学、勤学、辅学、优学五个维度，营造社区“以智慧心”优良学风；通过开展体育文化节、举办大学生科技文化艺术节、劳动教育月等实现“以体强心、以美润心、以劳健心”。二是坚持品牌培育，特色发展。结合专业特色、社区特色，开展“一院一品焕新颜”“一社一品开新篇”工程，形成一批体现学校传统与特色，集“思想性、教育性、时代性”为一体的社区文化育人示范品牌。

创新驱动平安和谐引擎，确保建设平安校园有“枫”度。一是畅通投诉平台。建立“3+1接诉即办”学生诉求联动机制，实现线上线下意见反馈渠道全畅通，努力做到想学生所想、及学生所及、办学生之盼，满足学生成长发展需求和期待，不断提高社区工作的针对性和实效性。二是加强警校协同。邀请公安、消防、急救等专业力量进社区，开展国家安全、防诈骗等安全育人行动，增强防范意识、筑牢安全防线。三是增进家校合作。通过家校联系“三个一”活动，实施家校联动、育人协同，及时解决苗头性问题、主动化解复杂性矛盾，切实践行新时代高校版“枫桥经验”。

创新驱动数智服务引擎，确保建设服务管理有精度。一是夯实学生基础数据根基，准确统计基础性信息，实时更新动态性信息，减少信息误差、精准洞悉学情，为育人工作提供有力支撑。二是借助数字手段，拓宽信息发布渠道，精准开展发布通知、收集信息、查课查寝等工作，提升管理效能。三是搭建智慧平台，深入分析学生信息、活动报名、意见反馈等数据，精准分析学生需求，为社区活动策划与资源分配提供科学依据，不断提高“一站式”学生社区工作的数智化、精准化水平，推动构筑立德树人新生态新格局。