“十四五”以来，皖西学院始终坚守为党育人、为国育才的初心使命，紧密围绕立德树人根本任务，在思想引领、管理服务、成长支持等方面取得显著成效。

深化思想引领，筑牢立德树人“主阵地”

学校将立德树人融入教育教学与管理服务全过程，创新实施“一站式”学生社区综合管理模式改革，出台《皖西学院推进“一站式”学生社区建设工作规划（2025—2028年）》，系统构建“1+4+10+N”的综合管理服务体系，推动学生社区建设从“有形覆盖”迈向“有效覆盖”的高质量发展新阶段。

学校建成“一站式”学生社区管理服务总站，全面推行“领导下沉、全员参与、学院前沿、自我管理”四大核心工作模式。依托各学院设立10个特色服务管理驻点，动态响应并解决学生“N”项多元化、个性化需求。线上服务同步升级，管理服务平台已集成上线22项便捷微应用，并协同企业微信构建“接诉即办”闭环响应机制。创新打造的“学生驾驶舱”数据平台，实现了对社区动态的实时精准感知与智慧管理。社区硬件与育人软环境同步优化，配备AI心理机器人、自助补卡机、就业指导触屏、线上自助服务终端等智能设备，提升服务效能与体验。在5个主要宿舍片区，设立辅导员工作室与值班室、功能型党团支部及党员先锋岗，育人力量延伸一线。专职辅导员严格落实“七进”工作要求，月均深入课堂与宿舍近400次，召开主题班会200余场，实现了思政工作“零距离”。

聚力精准服务，助推高质量就业“强引擎”

学校秉承“大别山精神”与“厚德尚能 博学创新”的校训，创新构建“五力协同”毕业生就业工作体系，形成了“学校主导、学院主责、部门协作、内外联动、全员参与”的良好格局，全校“全员重视就业、全程指导就业、全方位服务就业”的氛围日益浓厚。每两周召开就业工作专题推进会，持续加强大学生就业教育教研室建设，精心编撰校本教材，深化就业指导与职业生涯规划课程改革。

学校常态化组织开展大学生职业规划大赛，连续两年荣获省“优秀组织奖”，多名学生斩获省级金奖、银奖，9名教师获评“优秀指导教师”。学生升学率实现三连增，赴基层就业人数逐年攀升。对外拓展方面，学校每年超额完成访企拓岗任务，与重点生源地签署校政企供需合作协议16项，深入实施“一院一企”合作工程，确保岗位资源充足。积极申报并获批教育部供需对接就业育人项目10余项，为毕业生开拓了更广阔的优质就业通道。

建强骨干队伍，打造专业化育人“生力军”

学校坚持“专兼结合、以专为主”原则，持续加大专职辅导员配备力度。共有专职辅导员102人，兼职辅导员10人，师生比达1:196。全面落实专职辅导员职务与职级“双线”晋升政策，修订《辅导员工作考核办法》，强化考核结果在职称评审、职务晋升中的运用，畅通职业发展通道。有6名辅导员晋升处级职务，22名晋升科级职务，36人获评中级以上职称，队伍的职业认同感、稳定性与发展后劲显著增强。

学校构建“校级培训夯实基础、专题研修深化技能、实践锻炼增长才干”的一体化培养体系，年均组织辅导员能力提升、心理健康教育、就业指导等专题培训10余轮次，人均年度培训超100学时。鼓励辅导员攻读高层次学位、考取专业资格证书，队伍专业化、职业化水平持续提升。组织辅导员参加国家级、省级职业能力竞赛与素养评比，成绩斐然。“红色文化育人”辅导员名师工作室成功入选教育部“全国高校辅导员名师工作室”，多名辅导员荣获安徽省“辅导员年度人物”“巾帼建功标兵”“最美高校辅导员”等荣誉称号。

拓展网络思政，构筑清朗育人“新空间”

学校主动适应新时代青年特点，秉持“易班搭台、学生唱戏”的理念，持续加强网络思政阵地建设，易班建设工作成效显著，连续多年在全国及省级易班评优中获奖，其中国家级荣誉5项，省级荣誉10项。

易班中心紧密贴合青年网络使用习惯，以官方抖音、B站等平台为主阵地，构建网络思政教育矩阵。精心打造“‘易’路学风”“皖院新‘声’代”“舌尖上的皖院”等喜闻乐见的品牌栏目，内容涵盖学风引导、校园文化等多个维度。制作发布视频535部、图文916篇，官方抖音账号连续两年获评全国高校新媒体账号培训项目优秀账号。易班在中国大学生在线评选中获“优秀集体”2次、“优秀个人作品”5次，其校园号热度在全国本科院校中最高排名第7位。学校积极组织学生参与全国大学生网络文化节等赛事，获得国家级奖项2项、省级奖项26项，网络育人成果丰硕。

完善资助体系，传递成长关怀“暖心桥”

学校始终坚持“以生为本、精准资助、育人导向”的工作理念，持续完善学生资助体系。修订并优化了国家奖学金、国家励志奖学金、国家助学金等一系列评审管理办法，制度建设更加健全。累计资助家庭经济困难学生20000余人次，做到了应助尽助。

学校着力推进资助工作信息化、智能化建设，提升管理效能；积极拓展社会资助渠道，有效衔接“木兰成长计划”“善行安徽·慈善助学”“希望工程·国之栋梁”等项目，为困难学生争取更多支持。坚持资助与育人相结合，持续开展“百千万”走访、资助政策“两节课”、诚信教育主题月等品牌活动，着力培养学生的感恩意识、励志精神和社会责任感。勤工助学工作实现“提质扩容”，发放薪酬总额从118.23万元增长至210万元，“十四五”期间累计发放各类资助金额超1000万元，切实为学子成长保驾护航。

聚焦国防教育，点燃强军报国“青春志”

学校深入贯彻习近平强军思想，将国防教育与征兵工作作为落实立德树人和服务强军目标的重要抓手。强化组织领导，成立校院两级征兵工作领导小组，统筹推进工作。深化宣传动员，线上线下融合发力，通过新媒体矩阵、政策宣讲会、优秀退役大学生事迹报告等多种形式，广泛宣传征兵政策，点燃学子参军报国热情。

学校注重优化服务保障，为报名应征学生提供政策咨询、体检政考协调、学费补偿代偿等“一站式”贴心服务，全力解决学生后顾之忧。向部队输送优质兵员400余名，其中1名退伍毕业生光荣入选并参加了2025年“九三”大阅兵。学校征兵工作获得广泛认可，荣获六安市“征兵工作先进单位”称号，一人获评市征兵工作“先进个人”，并在安徽省征兵工作考评中获评“优秀”等次，国防教育工作扎实有效。

回顾“十四五”，学生工作交出了一份沉甸甸的答卷。展望未来，将继续坚守育人初心，完善“三全育人”格局，努力培养更多担当民族复兴大任的时代新人，谱写学生工作高质量发展的崭新篇章