南京邮电大学材料科学与工程学院深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，深刻把握习近平文化思想的丰富内涵和实践要求，落实立德树人根本任务，全方位打造先进文化矩阵，实施高品位、高质量文化涵育行动，培育一流人才方阵。构建“红色文化铸魂，家国文化立心 ，科研文化立身”的先进文化矩阵，紧扣特色，党建引领，科教育人，凝聚、服务、质保一流人才方阵。具体内容如下：

充分利用红色资源，把握先进文化矩阵根本点。开展校史校情教育，激发爱校情怀，传承南邮红色基因。通过红色校史专题报告会，参观校史馆和邮政通信馆，观看话剧《赤子》等活动形式，借助新生入学、党课团课、主题班会等契机，开展理想信念和爱校荣校教育。 两年里，南京邮电大学材料科学与工程学院共举行红色校史专题报告会2场，入学适应性讲座6场，多次组织新生参观三馆，多途径提升育人成效。在落实党纪学习教育工作中，邀请校内外专家举行专题讲座6场，赴江宁区溪田勤廉教育基地、渡江胜利纪念馆、侵华日军万福桥遇难同胞纪念碑、江苏省廉政文化教育基地、红色廉政教育基地“颐和路将军馆”等地开展实地参观学习。

爱国奋斗修身齐家，站稳先进文化矩阵制高点。两年来，南京邮电大学材料科学与工程学院积极引导师生积极传承和弘扬中华优秀传统文化，邀请黄维院士为IAM团队师生讲授思政课，黄院士生动讲述了自己怀揣着归国热忱和报国情怀，毅然投身有机电子学新兴交叉领域研究的学术历程，对学院师生提出坚守家国情怀初心，勇担科技报国使命的深切期望；南京邮电大学材料科学与工程学院组织博士生党员参观南京陶行知纪念馆，组织本硕学生党员赴南京金线金箔总厂开展劳动育人活动，连续两年策划“品韵端午习俗传承中华优秀传统文化”游园会等活动，均取得良好反响。

投身科技报国事业，守牢先进文化矩阵落脚点。基于国家重点实验室科研平台开展丰富的科研学术活动，将本科教育教学审核评估成果转化为育人能力与实绩实效，利用学院丰富的科研师资与项目深入开展本科生“菁英人才计划”，将精神财富以文化墙、新院徽、核心文化展示等方式体现在新学科楼建设中。

南京邮电大学材料科学与工程学院继续深入开展本科生菁英人才计划，优化过程管理，提升培养质量。2024年本科生以第一作者在A类或一区期刊发表论文7篇，保研19人，获中国国际大学创新大赛一等奖、“挑战杯”创业计划大赛银奖等国家级奖项4项。开展本科新生入学教育系列活动，基于“领航公开课”、理想信念、学风建设、专业认知等模块，以线上线下相结合的方式举办系列活动30余场，覆盖23级24级全体本科新生，其中围绕“专业认知与专业自信”为目标开展的系列活动增强了新生对学校、学院和专业的归属感，深刻体验研究型学院的学术氛围和文化精髓，启蒙生涯规划意识，明确大学学习目标，为学生的健康成长和全面发展保驾护航。

立足“四个面向”，通过“党建+科研创新”管理模式，将校本、院本文化和课程、专业、学科思政融合，为人才发展和培育发挥大思政育人作用，凝聚并构建“院士+国家级人才+博士”科研链、“本—硕—博—博后”育人链，打造本硕博一流人才方阵。南京邮电大学材料科学与工程学院依托雄厚的科研实力和特色鲜明的科教融合办学体制，不断探索将优势学科、一流人才队伍、一流科研平台、一流科研成果等科研资源高效转化为教育资源的新路径和新模式，在“团队育人”理念的指导下，构建了“三三育人”体系，形成了“学院大团队-教师小团队-学生科技小组”组成的本科生团队育人链，构建“实验实践课程-本科生导师制-‘菁英计划’-大学生创新创业训练-实践竞赛-毕业设计”全过程、递进式、多层次的实践教学体系，把科学研究、创新团队和人才培养有机结合，建立了以培养高素质创新型人才为目标的科教融合育人模式，形成了培育具有较强发现问题、分析问题和解决问题能力，具有国际视野、创新意识和奉献精神的拔尖创新人才的育人体系，取得了较为突出的创新人才育人成效。

博士生党支部入选第三批全国高校“百个研究生样板党支部”创建单位，本硕博团队获暑期“三下乡”江苏省重点团队、江苏省优秀团队，校首届社会实践和志愿服务“十佳研究生团队”“最佳党日活动”优胜奖三等奖、第一届青年志愿服务项目大赛铜奖等集体荣誉。