资源学院本科生社区坚持以党建为引领，以学生为主体，以服务为中心，以育人为根本，坚持“全员、全程、全方位”的育人模式，打造了“三亮、四零违，五好、六争先”学生党建品牌，构筑地学知识普及、地学情感共鸣、地学伦理传播、地学技能提升、地学行动实践五个递进层次的沉浸式地学文化育人教育，全力服务学生成长。

扎实学习，增强信念力。党的建设工作是一切工作的根本，党员教育则是党建的重要基础工作和长期战略任务。思想是行动的先导，认识是行动的动力。首先，我们注重入脑入心抓教育，开展以“深入学习十九届六中全会精神”、“习近平与大学生朋友们”、“喜迎二十大，奋斗正当时”等为主题的集体学习、专题教育、交流研讨活动10余次，引导党员补足精神之钙，常固思想之元，树牢为人民服务的理念，牢记初心、忠于初心。其次，我们强化党员日常教育和管理，通过红色教育与文化教育相结合的方式，以专业为基，筑才干之楼，不断提高专业水平。然后，我们通过重温入党誓词、集体政治生日等，不断坚定理想信念，永葆争做先锋模范初心。

健全管理，夯实引领力。一个党员就是一面旗帜，党支部不断完善党员考核评价制度，切实发挥好考核评价的作用，通过表彰先进典型和推介优秀经验等，构筑引领机制。在宿舍内，为营造“讲政治、讲文明、讲学习、讲文明”的宿舍氛围，进行党员示范宿舍授牌仪式。通过挂牌“亮身份”、 思想“亮承诺”、 评比“亮业绩”这“三亮”来彰显学生党员初心使命，通过日常“零违纪”、上课“零迟到”、工作“零缺勤”、考试“零作弊”这“四零违”来优化校风学风，通过党内外评议“思想好”“素质好”“学习好”“就业好”“带动好”这“五好”来彰显本领特色，通过“就业创业争先”“考研学习争先”“雅舍创优争先”“帮扶同学争先”“文明离校争先”“模范先锋争先”这“六争先”来树立标杆典范。一年来，学生获得李四光大学生优秀奖学金、大学生地质技能竞赛团体第一名、考研升学率历史新高达53.8%、获评优秀团员标兵奖占全校四分之一等突破性成绩。

众志成城，激发凝聚力。面对突如其来的疫情，“我是党员我先上”，学院本科生第一党支部24名党员第一时间投入到了一线工作中，自发设立党员先锋岗，在做好自身防护的情况下，从小事着手，无论是学校餐食供给、物资分拣，还是核酸检测、考研服务，都能看到党支部党员身影。在学生党员带动下，越来越多的同学加入到了这只为人民服务的队伍中，同学们都说：“我们不害怕病毒，但我害怕因为隔离，只能看到大家为我们辛苦付出，而我却不能贡献自己的力量”，我们通过上下协同，团结一致，形成了“分工不分家，心往一处想，劲往一处使”的良好局面，真正展现了“平常时候看得出来、关键时候站得出来、危急关头豁得出来”的党员风采。学生党员能够关键时刻挑大梁、负重担，危难时刻敢冲锋，不忘来时路，奋进新时代。

固本筑基，提升服务力。资源学院注重加强深入学生开展日常调研，并进行总结凝练，致力于大学生思想政治教育路径及载体研究，形成工作品牌，增强工作本领。依托学生专业打造地学文化育人品牌，成为学校文化育人典型案例，获省级校园文化优秀成果二等奖、学校教育教学成果一等奖。此外，开展亮身份、亮承诺、亮业绩等“三亮、四零违；五好、六争先”先进支部品牌创建等工作。相关工作实践获校级以上课题立项5项，发表相关学术文章7篇。

党史学习交流会

党员示范宿舍挂牌

党员示范宿舍授牌

党员宣誓

党员宣誓与授牌仪式

志愿服务