为加强对2024届毕业生就业工作的指导和管理，提高学生就业质量，3月20日下午，电子信息学院在科技园C602会议室召开2024届毕业生就业工作推进会。分院领导班子成员、各教研室正副主任、毕业班辅导员和就业干事参加会议。

院长马永兵强调了此次会议召开的重要意义，对目前的就业形势进行了系统性分析，指出教学工作和学生工作都要以就业为基本目标，要确保数据的真实性和准确性，为后续毕业生调查打好坚实基础。学院要持续落实就业工作责任制，做好就业细致服务，实施“一生一策”精细化帮扶；结合未就业学生实际需求，积极推进“访企拓岗促就业”专项行动；广泛凝聚专业教师、企业、校友合力，搭建信息共享平台，拓宽就业资源渠道，全力为2024届毕业生就业保驾护航。

党总支书记陈永权阐述了做好2024届毕业生就业工作的紧迫性，对下一阶段的就业工作提出三点希望：一是提高就业工作思想重视。在就业工作的启动阶段，全院上下要勠力同心，确保就业工作“思想不松懈、帮扶不断线”；二是聚焦就业育人统筹联动。持续营造“全员参与、齐抓共管”的就业工作氛围，及时总结经验，推进全程化就业育人模式的改革与创新；三是助推就业帮扶提质增效。把握上半年招聘黄金节点，做好毕业生的精准摸排、精准施策，精准发力，助力毕业生走稳就业路。

今年电子信息学院将紧跟2024届毕业生就业新形势、新要求，结合专业特点及优势，持续开展2024届毕业生就业促进行动，统筹规划、系统设计，强化就业引导及动员，精准开展就业指导，加强就业供需对接，多措并举、多维并进，扎实推进2024届毕业生就业工作。

责任编辑：邱洋

来源：南京信息职业技术学院