兰州职业技术学院非物质文化遗产学院组织召开一站式学生社区微网格长培训会
9月24日下午,非物质文化遗产学院组织召开一站式学生社区微网格长培训会,从核心职责与工作内容、个人素质与能力要求、工作原则与方法三方面开展培训。党总支副书记梁斌主持会议,党总支书记杨昕蔚、学生干事张睿,一站式学生社区的全体宿舍舍长、学生会干部参加培训。
党总支书记杨昕蔚在培训前强调到,一名优秀的宿舍微网格长,不仅是学校的“千里眼”和“顺风耳”,更是同学们的“好朋友”和“贴心人”。这个角色看似微小,却是维护宿舍社区和谐、安全、稳定的最重要基石。担任此职不仅是锻炼个人能力的绝佳机会,也是一份非常有意义的志愿服务工作,叮嘱大家要发挥主观能动性,积极创建同学们安放身心的港湾。
会上要求,一站式学生社区微网格长,一是信息上传下达的“枢纽”,要及时、准确地将学校、学院、辅导员的通知(如安全检查、活动报名、防电诈、防溺水、政策宣讲等)传达到负责的每一位同学;收集并反馈宿舍同学的意见、建议和思想动态,成为辅导员和同学们之间的沟通桥梁。二是安全稳定的“前哨”,要定期提醒或协助检查宿舍内的消防安全(如违规电器、易燃物)、用电安全、财物安全等;遇到同学突发疾病、安全事故、矛盾纠纷、欺凌倾向等紧急情况,要第一时间向辅导员报告,并协助处理;协助维护宿舍区的正常生活秩序,对影响他人休息、破坏公共环境等行为进行友善提醒和劝阻。三是卫生健康的“监督员”,要督促所在网格宿舍做好内务整理,保持环境卫生,可参与或组织定期卫生检查;要关注同学身心健康,督促同宿舍成员规律作息。四是同学身边的“贴心人”,要协助更新和维护所负责宿舍的学生基本信息、住宿情况等;主动关心同学,对在学习、生活、心理上遇到困难的同学提供力所能及的帮助,并及时上报寻求专业支持;叮嘱同宿舍成员按时归寝打卡。
会上强调,全体网格长要变“被动等待”为“主动发现”,多走访宿舍,多与同学交流;同时对了解到的同学个人隐私、敏感问题等必须严格保密,不得随意散播;对于重要通知和紧急情况,必须第一时间处理和上报,绝不拖延;明确自身定位是“服务者”而非“管理者”,态度要友善,有爱心有奉献精神,目的是帮助同学解决问题;与其他微网格员、学生会干部等保持良好沟通与协作,形成工作合力。
会后,还集中观看了非遗学院师资、专业及近三年竞赛获奖情况介绍宣传片。(梁斌 、马永则)

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