岁序更替，华章又新。在2024年的最后一天，学工处在庐陵书院“一站式”学生社区开展了2024年度学生工作考评汇报。校领导韩海强、各二级学院党组织书记出席会议并担任评委。会议由学工处处长袁金星主持。

此次学生工作年终考评共分为现场查阅资料和8分钟的汇报展示两部分。在汇报环节，来自二级学院的7位分管学生工作副院长依次上台做汇报展示。围绕年度重点工作、取得的成绩、不足和问题、2025年工作计划等做了汇报，重点总结了“一院一品”活动的开展情况和育人成效等情况。

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各二级学院紧扣立德树人根本任务，积极服务于学校“双高”建设任务，结合自身专业特点，学生工作在保稳定的基础上又重视促发展，在持续规范日常管理的基础上又重视强特色，学生工作扎实有效，特色鲜明。如木林森产业学院坚持“五育并举”，实施了“悦品、悦才、悦魄、悦心、悦动”五悦育人工程；文旅学院以志愿服务擦亮红色名片，用志愿讲解传承红色精神，以红色资源打造红色班级，深化“宏图培元固根基，红心铸魂育英才”育人实践；机电学院将专业特色融入学生工作，以学生工作服务于学院“产教融合、校企合作”建设发展，培养德技并修技术技能人才；智能建造学院依托竹编非遗传承班，以建环筑梦社会实践服务队为抓手，探索将“工匠精神”融入教育管理全过程实践；医护学院深化“红医精神”在铸牢学生思想道德根基、促进学生行为养成、推进学风建设、提升队伍能力方面的应用和实践，成效明显；现代农业和食品技术学院围绕“123456”学生工作要点，学生工作稳中有进、稳中提质，彰显“小体量大能量”；数字经济学院以高质量党建引领学生工作，将社会实践与专业实践结合，思政课程与课程思政融合，将红色文化融入会计专业发展，培育新时代财经人才。

韩海强对我校2024年度学生工作给予了充分肯定，对各二级学院一年来的坚守、付出表达了感谢，并对当前学生工作中存在的问题、面临的挑战进行了深入分析。他指出，新的一年，开创学生工作发展新局面，要做好以下工作：一是思想政治工作要创品牌。从平台、队伍、机制等方面着力构建思政工作育人体系，努力打造“吉职”特色思政工作品牌，以创新品牌推动新时代思政工作落地见效；二是日常管理要抓实抓细。发挥二级学院学生管理的主体作用，重视“辅导员、班主任、学生干部”三支队伍的培养和使用，用好学生工作力量；三是学风建设要深入推进。从思想引领和日常行为习惯养成着手，以思想政治教育引领学风，以宣传教育涵养学风，以制度落实保障学风，以榜样力量带动学风，形成向上向善向学向好氛围；四是考核评价要进一步优化。要立足不同发展阶段，根据学生管理中的实际情况和发现的问题，及时调整修订学生工作考核指标，用好“考评”指挥棒。

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此次考评汇报会旨在总结工作成绩，凝练特色亮点，谋划工作方向，增进工作交流，进一步提高我校学生工作规范化、专业化、精细化水平，以高质量学生工作助力学校高质量发展。