为提高人才培养质量，实现学生高质量就业，经贸管理学院对照《国家职业教育改革实施方案》，积极推进产教融合、校企“双元”育人，以“书记校长访企拓岗促就业专项行动”为牵引，坚持知行合一、工学结合，全面推进中国特色现代学徒制人才培养，强化就业育人实效。

学院分析现代服务业的发展趋势和人才需求形势，采取“云邀请”用人单位方式，让企业走进校园招聘会，努力为毕业生挖掘更多岗位资源，提供更多优质和精准的就业信息。学院组织苏宁易购、阿里巴巴、中企盈飞等12家知名企业开展线上招聘宣讲会，介绍了企业发展历程、规模、文化，重点讲解了此次招聘的岗位、职业发展等内容，并对学生感兴趣的问题做了解答，与300余名同学与企业达成了实习意向。

经过前期沟通接洽，学院与企业共同建成苏宁易购、软通动力、仟渔网络、贝瑞斯曼、阿里巴巴、发网供应链、杰记农业等10个中国特色现代学徒制订单班，安排近400名学生赴企业开展工学交替、全真实训活动，为每个订单班委派了4-5名指导老师全程跟踪学生实习情况，校企共育高质量技术技能型人才。

6月中旬，党总支书记陈晓敏、院长孙洁带队前往苏州贝瑞斯曼信息科技有限公司，苏宁易购、江苏仟渔网络等企业走访看望订单班学生，鼓励学生积极主动提升职业技能和职业素养，要有责任担当，勇于直面矛盾，敢于迎接挑战，争做新时代先锋。

针对毕业生“慢就业”现象增多、就业心理不稳定等问题，经贸管理学院加大引导学生对“新业态”“新格局”的认识，在智改数转背景下，与行业头部企业合作开设中国特色现代学徒制订单班，实行任务驱动，项目导向，通过全真的工作环境，真正的职业训练，进一步提高专业能力和就业竞争力，以服务社会需求为宗旨，帮助学生拓宽就业渠道，实现高质量就业。