为进一步加强我校辅导员队伍建设，增进辅导员之间的学习与交流，切实提升辅导员育人能力和工作水平，8月24日～25日，学工部组织开展“溯源赋能悟思想 凝心铸魂建新功”2023年暑期辅导员培训。校党委书记陈仕俊、校长周志春、党委副书记俞位增出席培训班，校办、教师工作部、学工部、团委等学校相关职能部门负责人；各学院党总支书记、副书记；全体辅导员参加培训。

校党委书记陈仕俊发表讲话。陈书记高度肯定了辅导员队伍为学校发展、学生成长所作的贡献，对辅导员队伍建设存在的问题进行了分析。陈书记围绕辅导员如何担当有为提出了四点要求。一是在政治上要有素养，要深入学习领会习近平总书记关于教育工作的重要论述，始终保持政治上的坚定、行动上的清醒；二是在使命上要有担当，肩负立德树人的光荣使命，要争当学生思想上的指路人、学业上的引导者、情感上的守护者；三是在育人上要有水平，坚持教育情怀，做到政治要强、学识要广、业务要熟；四是在做人上要有品格，要有家国情怀、严以自律、人格要正，做到以德立身、以德立学、以德施教。陈书记指出，学校党委全力支持辅导员队伍建设，各相关职能部门要全过程、全方位、全力推进辅导员队伍建设，希望辅导员聚焦主责主业、守正创新，因事而化，因时而进，因势而新，用心用情用力地做好新时代的育人工作。

校长周志春作主题报告。周校长对辅导员队伍在维护校园安全稳定、解决学生实际困难、推进毕业生就业服务、提高学生评价满意度、深入开展主题教育等方面发挥的积极作用表示肯定。周校长围绕辅导员工作职责，指出要提升四方面能力。第一，要提高政治能力，深入学习马克思主义的立场观点方法论，加强对学生的价值引领和思想教育；第二，要提高组织协调能力，将思想政治主题教育融入人才培养，加强对班团组织的建设与管理；第三，要提高应急处置能力，保持24小时待命，积极冲在一线，加强对突发事件的应对处置；第四，要提高教育研究能力，提升专业化水平，融通多路径发展，加强对教育规律和青年学生的调查研究。周校长要求各相关部门加强统筹协调，深化校院二级管理，明确辅导员职责，加大保障力度，积极推进学校辅导员队伍建设。

校党委副书记俞位增就学校新出台的辅导员队伍相关制度进行了解读。宁波大学的米多教授带来专题工作坊《心理危机识别、转介与晤谈》，并对危机评估、干预与晤谈进行现场指导。全体辅导员在九龙湖红色历史陈列馆追寻红色记忆、在鞍山村体验非遗文化。优秀辅导员代表进行了典型发言，参训人员进行了分组讨论并交流。

本次培训采取主题报告、专题讲座、分组讨论、实践教学、团建活动等多种方式进行。整个培训内容紧凑，现场气氛热烈，不仅为辅导员队伍赋能充电，同时激发了辅导员队伍的内生动力。参训人员纷纷表示，通过此次培训深刻感受到学校对辅导员队伍的关心和重视，将在接下来的工作中，进一步提高自身综合素质和能力，明确责任担当，落实落细立德树人根本任务，努力为学校建设发展贡献积极力量。