按照《党政领导干部选拔任用工作条例》规定，学校党委于1月8日、9日分批次对2023年下半年新提拔任用的14名领导干部开展集体任职谈话和廉政谈话。党委书记崔金赋作任职谈话，党委委员、纪委书记王军作廉政谈话。会议由党委副书记张少兰主持，新提拔干部、组织部和纪检处相关负责同志参会。

会上，张少兰宣读了党委对14名干部的任职决定。

崔金赋代表党委对新提任的14名干部表示祝贺。他指出，这次干部调整是学校党委统筹推进干部队伍建设，进一步优化干部队伍结构的重要举措，充分体现了学校党委积极适应学校事业发展新形势，着力提高岗位匹配度和适用率，促进资源配置最优化。他强调，作为新提拔干部，要珍惜平台、找准位置、摆正心态；不断自我净化、自我完善、自我提高，在新的工作岗位上，以饱满的热情，全力以赴做好各项工作，并结合省委、省政府正在全省范围内开展作风革命、效能革命提出了领导干部要警惕的十种现象，并对全体新提拔干部提出三个方面的工作要求：一要强化政治意识，坚持把理论学习贯穿始终，进一步加强党性修养；二要强化责任意识，推动树立和践行正确政绩观，勇挑重担善作善成，结合学校发展建设实际，把所在学院、部门的工作摆进去，着力提升能力本领，提高工作质效，进一步在实干中彰显担当作为；三要强化纪律意识，自觉扛起全面从严治党主体责任，扣好廉洁从政“第一粒扣子”，带头加强作风建设，营造团结共事、风清气正的工作氛围，做团结协作、为民服务、清正廉洁的表率。

王军作廉政谈话。谈话期间王军围绕习近平总书记在中央党校（国家行政学院）中青年干部2022年春季学期培训班开班式上的重要讲话，给新提拔干部上了一堂生动的警示教育课。他指出，这次提拔的干部都是年轻干部，党和国家历来高度重视年轻干部的教育培养和选拔任用，年轻干部到领导岗位后更要做到“知廉、守廉、倡廉、促廉”，把握好自己新的人生航程，在党风廉政建设方面开好头、起好步。一要勤学善思，不断提高综合素质；二要提高站位，履行好“一岗双责”；三要转变作风，真抓实干务求实效；四要勤政廉政，加强自身廉洁自律；五要摆正位置，自觉接受各方监督，为推动学校事业发展，确保圆满完成各项工作任务提供坚强、可靠、有力的政治保障。

张少兰强调，新提拔干部要认真学习领会谈话内容，把此次谈话作为工作履职的净化剂、营养剂、助推剂，不断强化新身份意识，树立高标准、严要求、新担当，切实围绕学校发展干事创业，以优异业绩回报组织和群众的信任。

新提拔干部依次表态，感恩组织的培养信任和厚爱，接下来将以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，在工作中开拓进取、担当实干，为学校高质量发展贡献应有之力。