2025年春季学期开学伊始，交通工程学院从高处谋划，在低处落脚，精心组织开展新学期“开学第一课”。

党建引领铸魂： 沉浸式红色教育，创新思政教育形式    

多维联动启新篇。学院党委召开专题会议研究制定“开学第一课”专项行动方案，构建“党委统筹-支部推进-全员参与”的三级联动机制，党政领导通过联系班级、联系党支部，开展党课、宣讲等3次。校领导、学院党政领导班子成员率先垂范，深入教学一线上好开学第一课，全面拉开新学期新序幕。

开展沉浸式党课。学院党政主要负责同志带头上好思政课，向学生宣讲习近平新时代中国特色社会主义思想。在植树节之际，把党课上到山林里，打造“行走的思政课堂”，将植树活动转化为党性教育载体、将志愿服务转化为党团连心纽带、将社会服务转化为党建志愿项目。

发挥榜样引领作用。组织教职工集中观看《榜样9》专题片和《教育家精神》纪录片，强化教师使命担当。开展教职工集中政治理论学习，学院党委书记主讲领学，进一步提升教师思想政治素养和职业道德水平，引导教师以教育家精神为引领，用实际行动彰显奉献精神和育人情怀。

在服务中践行初心。结合雷锋月，学院联合济南市历城区东风街道共同学习了习近平总书记关于雷锋精神的重要论述，开展学雷锋活动，并共建社区社会实践基地，探索与社区双向赋能，在党团共建、志愿服务等多方面开展常态化、项目化合作，构建社会实践育人新格局。

学风建设筑基： 聚焦能力提升，贯通学业发展链条

护航升学就业。针对毕业生举办考研复试培训会，院长、副书记全程参与，组建考研复试调剂教师团队、创建考研复试调剂帮扶群等，持续推进考研精准指导和服务工作，进一步推动学生培养质量和就业质量迈上新台阶。

提升工作能力。学院把学生干部的培训和培养作为“开学第一课”的重要一节，开展学生干部专题培训，确保学生干部思想端正、工作落地，在学生中起到模仿引领作用。

强化交叉视野。开展“理论研读”系列主题团日活动，在学生群体中开展学习教育家精神，通过读文章、看视频等形式，深化理想信念。举办BIM技术应用与发展前沿讲座，联动AI技术主题团日等活动，强化学科交叉视野，贯通学业发展链条。

实践育人聚力： 精神力量践行，多维拓展成长路径

以志愿服务强化精神内化。开展“学雷锋”主题月活动，组织观看电影《雷锋》《离开雷锋的日子》，以团支部为单位共同学习雷锋精神，分享感悟，落实行动。

以劳动教育践行精神内涵。将植树活动、学雷锋志愿服务纳入劳动教育体系，通过实践强化劳动意识，筑牢思想根基，引领新时代青年新风尚。

以社区联动开展精神实践。辅导员带队参与社区治理，实现“服务+育人”双效合一。学院15个团支部在社区开展活动，与7个社区建立结对，联合社区开展“五为”志愿服务，累计参与200余人次。

人文关怀暖心： 习惯养成行动，精准服务师生需求  

安全事项全覆盖。党政领导、辅导员走访学生宿舍140余间，实现全覆盖。在了解学生返校情况、排查宿舍安全隐患的同时，收集解决同学们的生活问题。辅导员、班主任召开新学期主题班会，帮助学生制定成长目标和发展计划。

关怀事项不缺席。辅导员和班主任根据学生分类，重点关注关怀。针对女性学生群体，结合“三八”国际劳动妇女节，邀请济南市第一人民医院妇产科副主任医师开展青春期健康科普讲座，全面提升同学们的健康意识，更好地保护自己、关爱自己，助力学生全面发展。

师生互动零距离。学院党政领导赴烟台基地，与学生们亲切座谈交流，在学生就业、学业生活等各方面积极筹划、认真解决。辅导员采取主动走访、分层分类、动态跟踪的方式深入宿舍开展谈心谈话，将思想引导与实际问题解决相结合，通过全覆盖式寝室走访，聚焦学业压力、心理波动、生涯规划等共性问题，同步收集生活服务、政策咨询等个性化诉求，推动师生互动从单向关怀向双向信任深化，形成“倾听-响应-疏导-成长”的良性循环。