为帮助新职工更好地融入新环境、适应新角色、胜任新岗位，9月11日—12日，四川托普信息技术职业学院组织开展2024年下半年新员工入职培训。近一年来入职学校的专任教师、辅导员、行政人员等49人参加培训。

据悉，此次培训由学校人事处精心组织，在为期2天的培训中，学校党委书记沈邦兵，副校长黄海燕、滕丽娟及学校人事处、教务处、马克思主义学院、保卫处、科研处、实训中心等部门负责人为新员工们授课。培训涵盖师德师风、校情校史、教学管理制度、课程思政、成长与发展、教学科研、基本规范等主题，包括11场讲座、优秀教师课程展示等内容，多层次、多方位提高新进教职工的岗位适应能力、教育教学能力及管理服务水平。

开班仪式上，副校长滕丽娟带领新员工们进行了入职宣誓。庄严的宣誓仪式让新员工更加坚定了人民教师的理想信念，提升了立德树人的责任感和使命感，增强了职业荣誉感和自豪感。

人事处处长黄晓映对此次培训的具体安排做了详细说明，并提出纪律和质量要求，期望老师们在学习中交流、思考、提升，尽快融入托普大家庭。

经过2天的培训，新进教工纷纷表示，培训内容贴近实际、针对性强，更加明确了学校发展的目标定位和自身的使命职责，树立了正确的职业教育观念、职业信念，今后将牢记“为党育人、为国育才”使命，把自身成长与学校发展相结合，全身心地投入到各自岗位中去，为学校的高质量发展注入新的活力。