为深化学生社区综合管理改革，泉州师范学院南安校区自2023年10月启动"一站式"学生社区建设，通过党建引领、服务创新、文化融合等举措，构建起"思政教育+学业帮扶+社区服务+文化浸润"四维一体的育人体系，有效提升学生社区育人实效。

党建引领强根基 积分考核促长效

在时任南安学院党委书记洪少春、学工办主任刘亦斌、辅导员过祥的推动下，南安校区率先成立"党员宿舍公益服务站"，组建由8名跨专业学生骨干构成的服务团队，建立"服务积分制"考核体系。该制度设置"日常+专项"双路径志愿者平台，规定入党积极分子需累计20分、预备党员需25分达标，且单类服务年积分上限20分，确保服务覆盖面。服务站以"冀以尘雾之微，补益山海"为精神指引，通过金松树主题墙、"从群众中来"标语等特色设计，营造浓厚党建氛围。

精准服务解难题 学业帮扶显成效

针对专升本课程密集、转专业学生适应困难等问题，服务站组织优秀党员开展定点帮扶。每周定时开设课后辅导，选拔学有余力的预备党员担任"学业助教"，累计帮扶40余名学生，实现单科平均成绩提升8.9分，学业预警人数同比下降23%。2024年11月起，服务站联动三栋宿舍楼开展环境整治专项行动，重点清理卫生死角40余处，维护公共设施23件。

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 文化铸魂聚共识 特色活动展风采

 南安校区着力打造文化育人品牌，2024年3月开展的"石榴籽计划"吸引50名汉、少数民族志愿者参与，600余人次在共植石榴树中深化民族团结意识。11月推出的"折桂善金秋"送考活动创新设置笔墨临古、扎染工坊等文化体验，服务考生800余人次，满意度达92%。草坪音乐会融合民族舞蹈与现代音乐，促成200余名不同民族学生深度交流。服务站还与班级团支部联合诗山镇三牧书舍开设公益课堂，探索校地协同育人新模式。

空间改造促发展 育人网络再升级

据统计，服务站运行一年来累计开展专项服务27项，组织志愿活动58场，覆盖学生3600余人次，培育入党积极分子96名。该模式有效破解了思政教育"最后一公里"难题。

南安校区计划改造振华楼等三栋宿舍架空层，建设集学习交流、文化活动、生活服务于一体的社区空间。同步推进"思政微课堂"建设，设置理想信念、意识形态等专题模块，组建学科帮扶小分队开展定制化指导。根据《泉州师院"一站式"社区建设提质增效措施》，未来将深化育人力量下沉机制，重点打造党建引领前沿阵地、"三全育人"示范园区和平安校园样板工程。(南安校区)