“‘宁局+柳铁’的‘2+1’定向培养模式是学校人才培养工作的一大创新，它的成功再一次印证了习近平总书记提出的‘职业教育前途广阔，大有可为’。”学校党委书记王汉强说道。3月2日下午，中国铁路南宁局集团有限公司副总经理刘希明一行6人到我校调研“2+1”定向人才培养工作，并在上园406会议室召开座谈会交流。校领导王汉强、覃海波、张益德、杨龙平、卢达兴一行接待了调研组。

中国铁路南宁局集团有限公司职培部主任曾小平、职业技能鉴定站站长劳斌、人事部（党委组织部）技术干部科科长董杰、职培部综合科副科长刘维新，学校党政办、教务处、招生就业处、学生处等相关职能部门负责人参加会议。

王汉强书记对刘希明副总经理一行的到来表示欢迎。他表示，在公司和学校的精心部署、通力协作下，“2+1”定向人才培养工作稳步推进，各项工作有序开展，共同打造了“宁局+柳铁”的人才培养模式新品牌。

会上，覃海波校长从“2+1”定向人才培养的基本情况、培养成效、存在问题及建议、培养成本和校企合作设想等方面向刘希明总经理一行介绍了学校“2+1”人才培养工作的整体情况。他希望中国铁路南宁局集团有限公司在学生实习接收、校内外实习实训基地建设、教材和教学资源开发等方面给予大力支持，进一步推进人才培养工作。

刘副总经理肯定了我校“2+1”定向培养模式的成效，表示近几年公司所录用的高职生70%来自柳铁职院，这些毕业生已经成为集团公司安全生产、运输经营的中坚力量。他指出，深化产教融合，构建体系化、专业化校企合作技能人才培养平台是下一步的合作方向。一要深化校企合作、联合打造技能人才培养平台。坚持产教融合，校企合作，深入打造“校企联合、双元育人”的技能人才培养平台，推动形成产教良性互动、校企优势互补的发展格局。二要着力提高铁路技能人才源头培养质量。积极探索中国特色学徒制，利用校企双方优质资源，开展订单式培训、套餐制培训。

会上，校企双方就“2+1”定向培养定位、培训教材建设、实训基地共建共用和师资双向交流等方面进行了沟通交流，并达成初步共识。

（党委宣传部 文/陈秋宇 图/蒋家斌）