自柳州铁道职业技术学院第二次党代会以来，我校依据党中央及自治区教育厅关于依法治校的要求，并结合校园的变化发展和师生的需求，与时俱进，改革内部治理结构及运行机制，积极推进依法治校向纵深推进。同时，我校强化依法治校的执行，从依法治校责任体系、管理制度体系、内部治理体系、权益保障体系等方面综合施策，获得了较好实效。

一、建立健全以章程为核心的依法治校制度

（一）依法治校工作机构健全，确保各项创建任务落实落地

为确保依法治校工作取得成效，学校成立依法治校领导小组。同时在学校办公室设立法律顾问室，法律顾问在学校规章制度建设的政策导向和合法性把关方面，为学校提供了专业化法律服务与保障，学校法律风险防范能力提升。

（二）以制度为核心，健全完善现代大学制度

学校以制度建设和实施为抓手，全面推进学校治理结构和制度体系的健全和完善工作，明确学校党委、校长、学术委员会等的职责权限和议事规则，做到了相互配合，权责统一，依法办事。完善与制度相配套的各项管理制度建设，夯实了依法治校制度基础。加强和规范文件制定管理，编制学校制度汇编，按照于法周延，于事简便的原则，完成对制度性文件“立、改、废”，实现了与制度的全面对接，健全完善了依法办学、民主治校、科学决策的机制和制度体系。

（三）坚持“三个落实”“三个到位”责任体系，形成上下联动、分工负责、整体推进的工作格局

学校在创建自治区依法治校示范校工作中，严格坚持机构落实、人员落实、责任落实的“三个落实”和认识到位、经费到位、工作到位的“三个到位”。坚持机构落实，成立依法治校管理机构，统筹实施依法治校工作。坚持责任落实，学校党政主要领导总抓、主责部门负责、各（单位）部门各负其责、协同推进。坚持认识到位，各部门认真开展依法治校示范校创建活动方案、制度的学习讨论，统一思想、提高认识，学校编发依法治校宣传提纲，加大宣传报道，营造了浓厚的依法治校文化氛围。坚持经费到位，设立依法治校工作经费，用于支持“12.4”国家宪法日、法制宣传教育、法治文化长廊建设等支出。坚持工作到位，按照依法治校示范校创建活动方案及任务分解表，各部门结合实际落实创建任务。

同学们参观学校法治文化教育基地

二、打造“点线面”法治宣传教育体系切实提升师生法治意识

学校高度重视法治宣传教育，近年来，学校党委中心组带头认真学法，教职工政治理论学习、主题党日活动积极学法，学生主题团日、班级大讲堂等活动主动学法。

学校推动法治宣传教育深入到“点”、贯穿到“线”、覆盖到“面”，构建了“点-线-面”结合的法治宣传教育体系，培育形成“柳铁青年说”—“微主题巡讲”—“班级大讲堂”特色法治宣传教育品牌，建设柳州市法治教育基地建设，开展模拟法庭活动，邀请校外检察官、法官等到校为同学们举办专题讲座等，形成师生积极尊法学法守法用法的良好氛围，培育了浓郁的校园法治文化气息。

2019年学校获评“广西依法治校示范校”，开展普法知识学习和法制宣传教育活动50余场，受教育师生达20000余人次，“柳铁青年说”连续两年成为广西社会科学大讲坛重要内容。

创新学法普法方式，通过“12.4”国家宪法日、法纪教育月活动、参加学宪法比赛等形式，加强师生法律知识教育；通过学校官方网站、微信、微博、校园广播、宣传橱窗、LED大屏幕等强化普法宣传；通过培育校园法治文化，深化法律宣传教育，使懂法、知法、自觉依法深入人心；通过组织青年志愿者、学生骨干赴柳州市鱼峰区、柳南区等地社区、小学、敬老院开展普法宣传教育，受到当地群众的好评；通过结合学校实际，在师生中加强《宪法》《高等教育法》及《章程》等学习，不断提升师生法治观念。学校通过多形式、多触角法治宣传教育，构建了“点-线-面”结合的法治宣传教育体系，营造了师生积极尊法学法守法用法的良好氛围。

2019年以来，学校党员干部、教职工积极参加普法学习和考试，合格率均达100%。学生作为广西高校组唯一代表参加第二届全国学生“学宪法讲宪法”活动获全国总决赛二等奖，学校先后荣获第一届自治区文明校园等荣誉。

学校开设依法治校专题网站

三、依法治校工作出实效、有亮点

（一）形成“12345”制度体系，巩固依法治校基础

1个基本制度，即《章程》，2015年12月《章程》正式公布，成为学校依法自主办学、实施管理的基本准则。2类具体制度，即基本管理制度和具体规章制度（由《高等教育法》第四章所规定），两类制度的细化、丰富和完善，使学校治理更加科学规范。3种运行机制，将依法治校示范校创建纳入学校“3化管理”，使科学化、民主化和规范化办学理念全面树立。4项监督机制，即发挥党委办公室巡查职能、学校办公室督办职能、纪检监察室监督职能和师生民主监督职能，形成全方位督查体系。5大核心制度，即党委会会议制度、校长办公会议制度、学术委员会章程、民主参与制度（教代会、工代会、学代会、团代会）、社会参与制度。

（二）健全“五位一体”治理体系，提升依法治校水平

学校坚持和完善党委领导下的校长负责制与依法治校紧密结合，厘清党委领导、校长负责、教授治学、民主管理、社会参与的五个主体的权利关系，通过制度明确各方权责，规范运行，推动五个主体同向而行，形成合力，全面推动学校发展。

（三）切实维护各类主体权益，形成公平和谐的育人环境

学校依法保障各类主体的合法权益，形成了公平和谐的育人环境。建立健全学术委员会、学生申诉处理委员会和工会维权机构等；实行校务公开制度、信访制度、信箱制度和学校领导定期深入基层调研制度等，师生权益保障机制不断完善，校内陈述、申辩渠道畅通，及时有效解决了教育教学中存在的问题。编印《柳州铁道职业技术学院制度汇编》《柳州铁道职业技术学院学生工作手册》等，使每位师生及时了解政策，依法保护自身权益。由于学校权益保障制度的健全，执行规范，各类主体之间的关系顺畅，教育教学中出现的问题得到及时有效解决，保持了学校的和谐稳定。

（四）创新优化办学治校机制，提高管理服务效率

学校在严格制度约束的基础上，创新权力行使、决策决定和办事审批的制约机制，使其纳入法制化、规范化轨道。在决策方面，对重大决策进行合法性审查，对决策事项提出法律意见，严格执行学校专业设置、教学改革、科研发展规划以及教学、科研成果评定等相关学术事项必须经学术委员会进行审议，保证了决策的合法化、科学化和民主化。通过创新机制，规范办事程序，提高了依法治校水平、管理服务效率。

我校获2019年自治区依法治校示范校