为深入学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述，外国语学院以立德树人为根本，以内涵式发展为核心，以改革创新为动力，着力构建“一二三”高素质青年教师培养体系，扎实推进新时代教师队伍建设。

立德树人，营造良好师德师风。外国语学院以立德树人为根本，健全“院系、党支部、教师个体”三级理论学习制度，以教师培训、专题研讨、交流座谈等多种形式，分层逐级开展学习，把稳思想武装航向标；将教育部网站公开曝光的违反教师职业行为十项准则典型案例作为反面教材，敲响警钟，落实师德师风监督机制；组织海外归国教师与老教师开展师德交流活动，亲身体验祖国建设成就，打造知史爱党必修课，营造崇尚师德浓厚氛围。

两翼齐飞，提升教师综合素质。外国语学院以教学与科研为两翼，在各项科研任务中以老带新，细化研究方向，更好地为青年教师提供明确的科研方向，促进青年教师快速进入科研角色，不断提升科研能力；构建多层次全方位指导体系，鼓励青年教师参加各类教学能力培训、分设不同课程的集体备课组、学院负责人带头深入青年教师课堂，从源头上对青年教师进行指导，主动赋能青年教师成长，提升教学能力。

三个结合，搭建特色成长平台。外国语学院三管齐下，将思想政治工作和业务能力提升相结合，多次集中展开高校教师思想政治方向培训，将思想政治工作的培养融入到日常的教学工作；将统筹指导和个性化指导相结合，依托学院的导师制度，针对青年教师的个性特点，不定期的进行一对一的个性化指导，提高教师个人能力；将线上和线下指导相结合，充分利用科技平台优势，多渠道对青年教师展开高效集中指导，搭建青年教师高质量特色成长平台。