【特色经验】强“管理” 抓“落实” 定“方向”——我校召开2023年度就业工作总结暨2024年就业工作推进会
岁序更替,华章新启。为深入贯彻习近平总书记重要指示批示精神,全面落实两会关于就业工作的指示精神,落实教育部、省教育厅会议精神,同时全面总结我校2023年毕业生就业工作,表彰先进集体,推进2024届毕业生就业工作,3月18日下午,江西服装学院2023年度就业工作总结暨2024年就业工作推进会在行政楼二楼会议室隆重举行。校长薛家宝、校党委副书记唐新强,校长助理闵悦出席会议。就业处、教务处、学工处、各二级学院党政负责人、就业联络员、各毕业班班主任参会。会议由校党委副书记唐新强主持。
会上,校党委副书记唐新强宣读了《关于表彰2023届毕业生就业工作先进集体与先进个人的决定》,授予人文学院、大数据学院、时尚传媒学院三个学院为“先进单位”荣誉称号,同时授予卢永红等十四位班主任为“先进个人”荣誉称号。他表示,受到表彰的先进集体要充分发挥示范引领作用,再接再厉,再创新高,全校各单位要以先进为榜样,同心聚力,砥砺奋进,促进学校就业工作更上新台阶。
受表彰单位、个人做经验分享,共同认为要结合全校共同力量做好就业工作,要抓住一个节点、讲清一个道理、形成一股合力、制造一种氛围、传导一波焦虑、制定一个测略引导学生充分就业。结合当前经济大环境,要深入到学生深处,想学生所想,要从实际出发,深入开展思想政治教育,引导学生树立正确的就业观,要通过多种渠道为学生提供就业渠道,准确掌握学生求职就业情况,建立好台账信息,定期开展核查工作,保障相关数据的真实准确性格。
(人文学院做经验分享)
(服装设计学院陈威老师做经验分享)
就业处副处长李玲针对当前工作开展情况部署春季学期就业工作实施方案。她强调,要坚持就业工作一把手、一体化、一盘棋;严守工作纪律,强化主体责任,规范就业数据统计确保数据的真实有效;要聚焦重点群体,在指导和帮扶上有温度有情怀;继续加大访企拓岗力度,开展线上线下招聘活动。随后,各学院主要负责人就当前工作开展情况进行汇报交流。
(就业处副处长李玲发言)
(各学院主要负责人汇报工作)
会议最后,校长薛家宝同各学院签订2024年度毕业生就业统计工作责任书并进行总结讲话,讲话中对2023年就业工作中取得的成绩和各二级学院在就业工作中的特色做法和当前亮点工程给予肯定,向奋斗在就业一线的教师表示感谢。他强调,要深入贯彻两会中关于就业工作的指示精神,进一步提高政治站位,把促进高校毕业生高质量充分就业摆在教育强国建设的战略高度通盘考虑,把确保高校毕业生就业大局稳定作为稳就业工作的重中之重。
校长薛家宝对学校就业工作提出三点要求:一是提高政治站位。要在思想上高度重视就业工作的开展,要认清楚当前经济发展的主要变化的同时用好社会、学校、个人的资源充分为毕业生的就业工作保驾护航。二是把握时间节点。充分掌握好毕业生在校时间,用好黄金时期促就业,要时刻认清当前学校发展形式,在本科教育教学审核评估和申硕的关键时期落实”三全育人”的工作成效。三是促进成果转化。要继续加大“访企拓岗”的工作力度,时刻落实好就业一把手工程,坚决杜绝形式主义,进一步提高赴岗成果的转化,要做到精准施策的耐心,及时发现问题、解决问题,做好家校联动,共促就业。
白驹过隙水东流,桃李争妍三十载。近年来,学校高度重视毕业生就业工作,本次会议抢抓就业工作的关键期、冲刺期,以两会精神为指引,进一步对学校2024届毕业生就业工作进行再动员、再部署、再推进。2023年学校就业工作在全校上下的共同努力下圆满完成工作目标。2024年,学校将进一步优化就业服务指导,提升就业服务成效,做好就业联动工作,携手政府、企业三地共同搭建高质广阔的就业空间,为毕业生更高质量更充分就业工作而不断努力!
人文学院、大数据学院、时尚传媒学院
服装设计学院
郑浩雷 张敬玲 陈威
服装工程学院
卢永红 胡蝶
艺术设计学院
帅慧琴 吴川 叶李敏 陈洋安
时尚传媒学院
彭晓红 刘君亮
商学院
欧阳耀诚
大数据学院
王春梅
人文学院
刘一青
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