6月10日下午，我校在文昌楼211会议室举办校领导线上访企拓岗促就业第四场“云座谈”，为学生代言，促学生就业。校党委副书记胡家俊出席会议并讲话，会议由学生处（就业指导中心）负责人主持。

座谈会上，胡家俊代表学校对参会的14家用人单位代表表示欢迎和感谢。胡家俊指出，今年毕业生总量大、就业岗位需求收紧、政策性岗位拓展空间减少、新冠疫情持续影响，毕业生求职和招聘受到的限制因素明显增加，就业形势异常严峻。就做好2022届毕业生就业工作，胡家俊强调，一要切实提高政治站位，充分认识到做好高校毕业生就业工作的重要性。要采取一系列政策措施，进一步挖掘岗位资源、做实做细就业指导服务，尤其要把脱贫家庭、低保家庭、零就业家庭等就业困难毕业生作为重点帮扶对象。要服务好用人单位，千方百计拓展就业岗位。二要扎实推进校企合作，努力提高学校人才培养质量。要认真听取和吸纳用人单位对学校人才培养及就业工作的意见和建议，找差距、补短板，使之贯彻和运用于学校人才培养全过程。三要进一步建立跟踪服务机制，确保就业岗位推荐常态长效。要进一步巩固和拓展校企合作、交流、联系机制，完善信息互通渠道，为毕业生搭建信息需求和意向互通平台，以实际行动推进毕业生通过平台实现高质量就业。

会上，深圳市超频三科技股份有限公司、杭州晓雯音乐集团、浙江绿城育华教育科技有限公司、浙江金华猫头英人才服务有限公司等14家用人单位代表先后作了线上“直播带岗”，精准推送就业岗位100多个，受到了毕业班学生的广泛欢迎和踊跃投递。

学生处（就业指导中心）、艺术学院、教育科学学院相关负责人、2022届毕业班辅导员参加会议，2022届毕业生在线观看了直播并向意向企业在线投递了简历。