【开栏语：华南理工大学以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实全国教育大会、全国高校思想政治工作会议、全国学校思想政治理论课教师座谈会精神，落实学校第十七次党代会部署，以“一站式”学生社区建设试点工作为重要抓手，培根铸魂、启智润心，践行“学生永远在C位”的育人理念，聚焦培养家国情怀与全球视野兼备、“三力”（学习力、思想力、行动力）卓越的“三创型”（创新、创业、创造）人才。】

为推动学校辅导员队伍专业化职业化建设，帮助新入职辅导员尽快找准定位、熟悉和适应岗位工作，提升工作能力，华南理工大学于近日举办了为期4天的“2023年新入职辅导员训练营”，37名新入职辅导员参加了培训。 

学校副校长李正在学生工作会议上对新入职辅导员表示欢迎，并向他们赠送学习书籍。他指出，学生工作队伍一定要重视自身能力提升，做到“育人先育己”，肯钻研、多交流，把自己打造成学生工作的“活字典”“多面手”。他要求全体新入职辅导员要高度重视、认真对待岗前培训，尽快熟悉岗位，为顺利开展工作打下坚实基础，并勉励大家要坚持学习，勤于思考，勇于创新，敢于作为又善于作为，共同构建适应新时代学校高质量发展的学生思想政治工作新生态，为努力答好“强国建设，华工何为”这一时代课题交出华工答卷。

此次训练营设计了专题辅导报告、校史校情现场教学、业务介绍、团体辅导、座谈交流等环节。围绕“管理育人”“文化育人”“服务育人”等内容，学生工作部（处）和校团委对辅导员思想政治教育和事务管理工作进行了专题辅导。学生工作部（处）负责人分享了对辅导员工作的感悟，寄语大家要对工作保持热情，对学生充分关怀，对岗位高度负责，坚定信心做好本职工作；铭诚书院相关负责人就如何开展大学生学业和职业规划作专题辅导；土木与交通学院学生工作负责人分享了学生工作中管理与服务的区别和联系；心理健康教育与咨询中心相关老师围绕大学生心理健康教育、谈心谈话技巧、心理危机识别与干预作了专题报告。此外，在座谈会中，新老辅导员聚焦工作实务畅谈交流，内容覆盖辅导员应知应会和日常工作的各个方面，帮助新入职辅导员进一步熟悉岗位工作内容和要求，掌握工作思路、方法和技巧，提高必备的素质能力。

训练营期间，学校同步启动了第二期“3+1”新入职辅导员成长计划，为每一名新入职辅导员配备三种类型的成长导师，通过开展专题培训、座谈交流、谈心谈话、跟踪指导，帮助新入职辅导员更加坚定职业理想和育人初心，提升政治素养和业务水平，提高工作实效，推动学校学生工作再上新台阶。