党的二十大报告指出，“党的领导是全面的、系统的、整体的，必须全面、系统、整体加以落实。”加强党对教育工作的全面领导，紧紧围绕立德树人的根本任务，大力推进社会主义核心价值观教育，切实提高学生的综合素质，培养学生适应新时代发展的要求。在这一背景下，广外艺财会金融学院坚持以党建为引领，结合“一站式”学生社区综合管理模式，不断加强组织领导，强化思想引领，开拓岗位资源，做好困难帮扶，保障毕业生实现高质量就业途中得到更多关心关怀、更多支持帮助，促进学院就业工作的高质量推进。

一、党员先锋，注入就业观念“强心剂”

强化思想引领，突出党员带头、党员示范。成立由学院党政负责人任组长的就业创业工作领导小组，组建以专业教研室党员教师、学工队伍党员教师为主的实习就业指导服务团队，下沉社区开展就业创业指导工作。开展党员联系学生宿舍系列活动，深入到学生群体中进行“一对一”就业指导，每年为2000余人(次)理清就业思路、设计个性化职业规划，疏导因就业压力产生的心理问题200余个，努力帮助学生早就业、就好业。联动学生党支部，树立正确就业观，当好标兵。在学院官微开展系列党员风采和成果主题展示活动，在学生社区要求学生党员主动亮身份、树标杆，积极带动身边的同学一起发展、进步，在学生社区中发挥学生党员的先锋模范作用。

图：开展党员联系学生宿舍系列活动

图：学生宿舍挂牌和党员风采展示

推动“就业育人”活动进社区，把好高质量就业“思想关”。广外艺财会金融学院将基础办公技能培训、职业生涯规划等纳入青马班课程内容，开学至今发布“三支一扶”计划、西部计划和大学生应征入伍等4篇政策性岗位介绍推文，宣传优秀退役大学生、基层工作者等榜样，以亲身讲述、分享交流的形式，发挥朋辈带动作用，引导毕业生把个人理想融入党和国家事业之中，到国家最需要的地方就业创业、建功立业。重点围绕职业素质和求职技能提升，举行简历制作与面试技巧培训、求职法律知识普及和专插本辅导讲座，以线上线下同步举行的方式吸引3000余名学生参与，引导学生树立正确的就业观念、持续提升就业技能。

图：政策性岗位介绍

图：求职升学辅导讲座

二、整合资源，开辟就业信息“直通道”

精准细数摸排，及时掌握学生就业需求。广外艺财会金融学院通过问卷调查、座谈会等多种形式，全面了解学生关于就业意向、专业技能、期望工作地点、期望薪资等关键信息。根据掌握的信息对毕业生进行划分，分为“已就业”“求职中”“升学”“创业”“暂不就业”等细分群体，建立动态的“1+N”就业跟踪台账，随时更新毕业生就业信息，做到底数清、情况明。

图：建立动态的“1+N”就业跟踪台账

挖掘就业资源，实现就业信息精准推送。学院坚持以党建为引领，把强化政治责任与担当摆在首位，党政班子成员率队带头开展“访企拓岗”行动，积极拓宽就业市场。针对2024届毕业生，主动联系对接单位50家，开展实地考察20次，邀请17家企业进校宣讲招聘。收集并整理最新的招聘信息，通过“职通未来”栏目向毕业生推送就业信息，开学至今已推送10期30家企业单位的招聘信息，提供岗位230个。同时根据专业背景和综合素质，分析每位学生的就业优势和潜力，结合学生的就业需求进行招聘信息梳理，将处理后的有效信息针对性精准推送给特定人群，实现供需两侧精准对接，提高毕业生就业成功率。

图：党政班子成员率队带头开展“访企拓岗”行动

图：企业进校宣讲招聘

三、聚焦帮扶，搭建困难群体“连心桥”

立足爱心，持续做好困难群体精准帮扶。广外艺财会金融学院实施“党员+困难学生帮扶”活动，由党政班子成员带头对接帮扶对象，做到每名困难学生均有1名党员老师实施“一对一”帮扶，密切关注困难学生的成长和发展情况，为他们提供学业指导、心理疏导和生活帮助，增强他们的自信心和自我发展能力，让学生感受到学院的关心和支持。全年开展不少于10次谈心谈话，推荐不少于5个就业岗位，组织不少于3次线上线下就业促进活动，学院2023届困难毕业生实现100%就业，其中1名中央重点保障毕业生参军入伍。

同时，学院积极开展各项学生资助工作。举行助学贷款政策讲解及诚信还贷主题班会，重点关注有升学意向的困难毕业生，为其详细介绍各项教育资助政策，缓解学生升学经济压力，更加自信地追求升学梦想，实现自己的人生价值。扎实开展毕业生求职创业补贴和“双困”毕业生求职补贴申领工作，实现全过程零差错、零投诉，符合求职补贴享受条件的困难毕业生25人，“双困”毕业生2人，共发放2024届困难家庭毕业生求职创业补贴7.7万元。

图：举行助学贷款政策讲解及诚信还贷主题班会

就业是民生之本，是落实立德树人根本任务的“最后一公里”。广外艺财会金融学院将继续坚持党建引领，依托“一站式”学生社区，加强就业工作力度，拓宽毕业生就业渠道，全力促进2024届毕业生高质量充分就业。

（财会金融学院：雷慧）