为进一步加强学院辅导员队伍专业化、职业化建设，打造一支政治素质过硬、业务能力精湛、育人水平高超、方法技术娴熟的辅导员队伍，提升大学生思想政治教育工作质量。4月19至20日，池州职业技术学院成功举办2024年辅导员素质能力大赛。学院党委副书记程峥平出席开、闭幕式并讲话。大赛邀请了安徽师范大学学生处处长邵登辉，安徽商贸职业技术学院宣传统战部部长郑伟，安庆职业技术学院学生处处长李专，安庆高等医学专科学校学生处处长唐小丽，池州学院学生处副处长王娟，池州学院机电工程学院党委副书记余钰琪等6名校外专家担任本次评委。学院学生处主要负责同志、各系学生工作分管负责同志、学工科长、全体专兼职辅导员和学生代表等400余人现场观摩了比赛。

本次比赛包括基础知识测试、案例研讨、谈心谈话三个环节。基础知识测试采用闭卷作答方式进行，限时90分钟，重点考察辅导员的理论素养和业务知识。题型包括单选题、不定项选题、简答题、对策分析题（含网络思政对策分析与网络舆论引导专题）。

案例研讨主要考察辅导员综合运用理论分析问题、研判问题、解决问题的能力。选手在赛前抽取小组、AB角签位，分别抽取1道案例，以“我提问，你回答”的方式开展，由AB选手围绕案例共同辨析原因、研讨对策、总结规律。

谈心谈话主要考察辅导员对学生特征、学生成长成才规律的了解把握程度，对学生的教育引导能力、解决理论困惑和实际问题的能力等。谈话结束后，选手需结合谈话情况进行简短总结，分析存在问题与改进措施，并回答评委提出的问题。

经过激烈的角逐，教育系老师杨林、杨娟艳荣获一等奖，教育系老师潘子奕、机电与汽车系老师金晶、生物与健康系老师林小双、旅游系老师张佳美荣获二等奖，机电与汽车系老师程栈、教育系老师程福、建筑与园林系老师刘敏、建筑与园林系老师叶丁源、电子信息与传媒系老师方超、生物与健康系老师纪寒荣获三等奖。

赛后，邵登辉和郑伟分别就案例研讨和谈心谈话提出精彩点评。他们对本次大赛的筹备工作以及选手们的表现给予了充分肯定和高度评价，特别是对于我院辅导员日常工作的“实”、特色工作的“新”表示赞赏，同时也对全体参赛辅导员提出了建议。

程峥平在总结中指出，本次大赛意义重大，不仅是一场专业技能的较量，也深化了大家对辅导员角色的理解，更让“如何持续提升辅导员队伍专业素养”这个问题有了更清晰的答案。他希望全体辅导员老师要苦练内功、增强本领，切实履行好辅导员九大工作职责，牢牢把握育人规律和学生成长规律，成为行家里手；要守正创新出成效，及时复盘日常工作，总结规律，积累经验，反思不足，在实践中干出特色、创出亮点；要做好职业规划，一步一个脚印，成就更好的自己，更好地教育引导和服务学生成长成才。