2月9日下午，学校党委副书记、院长杨宜带队赴北京菜市口百货股份有限公司开展菜百商学院项目推进暨访企拓岗活动，菜百集团党委副书记陈捷、常务副总经理谢华萍等接待来访。

杨宜首先率队深入公司货场检查学生实习工作，详细了解每一位学生的实习工作和学习情况，为同学们带来关心和问候，鼓励学生珍惜实习机会，提高专业技能，为就业打好扎实基础。调研慰问过程中，公司领导逐一介绍了学生顶岗实习的工作情况，并对学生的表现给予高度肯定。

随后，校企双方就菜百商学院建设和拓岗促就业进行了深入的沟通交流。项目负责人平建恒就菜百商学院前期建设进行了汇报，菜百商学院在党建引领下继续健全升级“校企一体化”的治理范式，开展产教深度融合的“1+N”人才培养模式改革，获得入选教育部产教融合校企合作典型案例、多项珠宝首饰产品外观设计专利等阶段性成果。菜百股份人力资源部副经理贾冉对公司上市后的发展规划进行了介绍，他表示数字化升级、营销网络搭建、智慧物流与珠宝产品研发将是企业关注的重点，希望在这些方面与校方进行深度合作。双方还就菜百商学院后续建设中的重难点问题以及2023年企业校招工作推进进行了研讨。

杨宜表示，在与菜百多年的校企合作当中，涌现出大量优秀人才，取得了丰硕的合作成果，要注重结合项目验收，对十七年来的校企合作经验和成果进行系统研究、提炼，形成可推广、能示范的校企合作范本。要把企业校招工作前置，关注二年级学生，通过设置企业课堂的方式，让学生对企业文化有更加深入、切实的了解。校企双方可以针对菜百经营中的实际问题组建课题组，进一步深化产教融合。

杨宜指出，应继续以“产教融合、校企合作、双主体育人”为主旋律，夯实校企合作成果，抓住国家职教改革的机遇，契合北京“十四五”现代服务业发展规划，立足数智化新商科人才培养，通过校企共建共融、共育共享，实现校企的互促共赢发展。一是要聚焦人才高质量培养，面向全校学生，通过订单班等方式，对课程体系和教学过程进行系统设计，把企业元素融入人才培养全过程；二是要通过学校与行业头部企业间的校企文化互融，实现优势资源互补，在社会服务方面重点发力，通过基地共建、技术服务等方式，落地一批合作项目，全力推进校企合作提质增效；三是发挥校企在各自领域的影响力，引入第三方资源，通过举办行业技能大赛等形式，开拓校企合作新领域。

谢华萍表示，通过协同共建菜百商学院，在人才聘用、企业上市、公司党建等企业重点工作中都获得了支持和助力，校企合作成效显著。下一步将继续以项目建设为载体开展校企深度合作，持续创新“双主体育人”模式，推进菜百新型人才体系构建，创新菜百“百名店长”人才储备模式，2023年上半年将以企业员工培训、全员岗位竞聘作为双方合作的重点，希望校方能够协助企业搭建培训体系，为企业后续的人才培养奠定坚实基础。从党建共建、课程改革、技能大赛、实训基地共建等方面着手，形成有特色、有深度的校企合作成果。

商学院全体班子成员及相关教师参加了本次活动。